Actualmente as empresas tendem a ser comunidades sem delimitações e transformam-se em virtuais. A empresa é cada vez mais uma rede de pessoas interligadas e menos um grupo fechado e estável de empregados. Inclusive, o conceito de empregado está a converter-se em algo difuso.
Agora gerem-se pessoas, as relações da empresa com elas e ainda a interacção entre elas próprias, em todas as suas condições: Empregados, Reformados, Candidatos (internos e externos), Empregados a tempo parcial, Sócios, Consultores, Fornecedores…
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